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拓展訓練怎么樣?拓展訓練有什么作用?

發布日期:2019年10月12日 瀏覽次數:

拓展訓練怎么樣?拓展訓練有什么作用?

拓展訓練對個人:拓展訓練是一項旨在協助企業提升員工核心價值的訓練過程,通過訓練課程能夠有效地拓展企業人員的潛能,提升和強化個人心理素質,幫助企業人員建立高尚而尊嚴的人格;同時讓團隊成員能更深刻地體驗個人與企業之間,下級與上級之間,員工與員工之間唇齒相依的關系,從而激發出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創新的動力,使團隊更富凝聚力。
 
拓展訓練企業團隊:拓展訓練是一套塑造團隊活力、推動組織成長的不斷增值的訓練課程。是專門配合現代企業進行團隊建設需要而設計的一套戶外體驗式模擬訓練,這是當今歐洲、美洲及亞洲大型商業機構所采納的一種有效的訓練模式;訓練內容豐富生動,寓意深刻,以體驗啟發作為教育手段,學員參與的訓練將成為他們終身難忘的經歷,從而讓每一系列活動中所寓意的深刻的道理和觀念,能牢牢地扎根在團隊和每個成員的潛意識中,并且能在日后的工作合作中揮發應有的效用。通過拓展訓練,學員在以下方面將有顯著的提高:更為融洽地與群體合作;學習欣賞、關注和愛護自然。
 
現代社會是一個高度人際互動的社會,是一個團隊英雄主義的時代。如何實現團隊的整體優勢和優勢互補?在這個生活節奏越來越快,工作分工越來越細,工作壓力越來越大,人與人的情感交流越來越困難的競爭環境中,企業、組織和個人更需要團隊。拓展訓練揉合了高挑戰及低挑戰的元素,學員從中在個人和團隊的層面,都可透過危機感、領導、溝通、面對逆境和輔導的培訓而得到提升。拓展訓練強調學員去“感受”學習,而不僅僅在課堂上聽講。我們都知道,當我們不了解其它人的感受時,即使我們有很好的見解,我們也很難說服他人。研究資料表明,傳統課堂式學習的吸收程度大約為25%,而要求學員參與實際操作的體驗式學習吸收程度高達75%,能更加有效地將資訊傳授給學員。拓展訓練正是一種典型的戶外體驗式培訓。
拓展訓練

一、拓展訓練對企業的好處:

 
1、使員工明確并認同組織的目標,增強企業的凝聚力
 
2、樹立相互配合,相互支持的團隊意識。
 
3、改善企業間的人際關系,形成積極向上的組織氛圍。
 
4、改進組織內部的溝通與信息交流。
 
5、使組織面對各種變革與挑戰更為從容有序。
 
6、使員工表現出更佳的領導與管理才能。
 
7、挖掘員工的內在能量,使之聚合,并在工作中全部釋放出來。
 

二、拓展訓練對個人的好處:

1、改善身體機能,強健體魄。
 
2、認識自身潛能,增強自信心,改進自身形象。
 
3、克服心理惰性,完善性格結構。磨煉戰勝困難的意志。
 
4、調適身心、不浮躁、不頹廢,更好的面對工作與生活的挑戰。
 
5、認識群體的作用,增進對集體的參與意識和責任心。
 
6、啟發想象力與創造性,提高解決問題的能力。
 
7、學習欣賞別人,學會關心別人。
 
8、助人為樂,關愛生命和自然。
 
9、情感溝通和表達能力增強,人際關系趨向和諧。
拓展訓練

拓展訓練

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